formations gestion des conflits au travail • cnv communication non-violente bienveillante • communication relationnelle • gérer des conflits en entreprise

Carte de France IFMAN Co

IFMAN Co ouvre des pistes pour désamorcer les inévitables tensions de la vie collective en vous formant à la gestion des conflits et à la régulation non-violente des relations.

Développez les capacités à « mettre les questions sur la table » pour les travailler ensemble, partant du principe que l’absence de dialogue autour des désaccords et l’absence d’une vision commune constituent le terreau des affrontements.

Télécharger le catalogue 2024-25

 

  • Renforcer les savoir-faire relationnels en équipe et avec les personnes accompagnées, le public, les partenaires
  • Acquérir des moyens d’agir individuels et collectifs sur le cadre, les fonctionnements collectifs, la communication, les pratiques professionnelles
  • Surtout, faire des espaces de conflits une occasion de progrès dans les relations individuelles et collectives.

Les Formations INTRA

IFMAN Co : Échanges équipe

  • La formation intra ne regroupe que des salariés de votre structure. Le programme (durée et contenu) est adapté à vos besoins spécifiques afin d’ajuster la formation au plus près de vos réalités.
  • Le prix peut être plus intéressant si vous avez besoin de former un nombre important de salariés.
  • La formation se déroule dans vos locaux, vous n’avez pas à organiser le déplacement de vos salariés.
  • Vos salariés sont formés en même temps, ce qui facilite la mise en place de nouvelles pratiques.

Toutes nos formations sont disponibles sur site en tant que Formations INTRA.

Commandez une Formation INTRA, sur mesure et sur site

Nous vous répondrons dans de très brefs délais (8 jours ouvrés maximum).

IFMAN Co respecte vos données personnelles ! Nous ne vendrons jamais les informations fournies et ne les partagerons jamais avec des tiers. Cf. notre politique de confidentialité

Les prochaines Formations INTER

  • L’inscription est ouverte à tous les publics
  • Des professionnels venant de secteurs d’activités différents partagent leur expérience
  • La diversité des publics renforce les échanges de bonnes pratiques autour de la gestion des conflits
  • Le coût est plus avantageux si vous souhaitez former un petit nombre de salariés

2024

Co-développement pour les cadres et responsables d'équipe à Rodez
Onet-le-Château (12) en Occitanie
octobre 2024
IFMAN Co Sud-Ouest
Réguler les conflits et l'agressivité - Module 1 à Mende
Mende (48) en Occitanie
novembre 2024
IFMAN Co Sud-Ouest
3 jours (18h)
Animer des ateliers de développement des compétences psychosociales à Bayonne
BAYONNE (64) en Nouvelle-Aquitaine
novembre 2024
IFMAN Co Sud-Ouest
4 jours (24h)
Animer des ateliers de développement des compétences psychosociales à Lyon
Lyon (69) en Rhône-Alpes
décembre 2024
IFMAN Co Centre-Est
4 jours (24h)

2025

Coopérer en intelligence collective : repères, attitudes et outils à Mâcon
MACON (71) en
février 2025
IFMAN Co Centre-Est
3 jours (18h)
Réguler les conflits et l'agressivité - Module 1 à Chambéry
Chambéry (73) en
février 2025
IFMAN Co Centre-Est
3 jours (18h)
Communication, relations et conflits à Rodez
Onet-le-Château (12) en Occitanie
mars 2025
IFMAN Co Sud-Ouest
3 jours (18h)
Posture managériale, coopération et conflictualité à Lyon
Lyon (69) en Rhône-Alpes
mars 2025
IFMAN Co Centre-Est
4 jours (24h)
Posture managériale, coopération et conflictualité à Paris
Paris (75) en Île-de-France
mars 2025
IFMAN Co Nord-Ouest
4 jours (24h)
Posture managériale, coopération et conflictualité à Rodez
Onet-le-Château (12) en Occitanie
mars 2025
IFMAN Co Sud-Ouest
4 jours (24h)
Mais qu'est ce qui se passe dans sa petite tête? à Bayonne
BAYONNE (64) en Nouvelle-Aquitaine
mars 2025
IFMAN Co Sud-Ouest
2 jours
Accompagner les émotions des enfants à Bayonne

Accompagner les émotions des enfants à Bayonne

Renforcer sa posture éducative
BAYONNE (64) en Nouvelle-Aquitaine
avril 2025
IFMAN Co Sud-Ouest
2 jours (12h)
Réguler les conflits et l'agressivité (2 jours) - Clermont-Ferrand
Clermont-Ferrand (63) en Auvergne
avril 2025
IFMAN Co Centre-Est
2 jours
Accompagner les émotions des enfants à Alès

Accompagner les émotions des enfants à Alès

Renforcer sa posture éducative
ALES (30) en
mai 2025
IFMAN Co Sud-Ouest
2 jours (12h)
Mais qu'est ce qui se passe dans sa petite tête? à Dijon

Mais qu'est ce qui se passe dans sa petite tête? à Dijon

Formation-Exposition,
Renforcer sa posture éducative
Dijon (21) en Bourgogne-Franche-Comté
mai 2025
IFMAN Co Centre-Est
2 jours
Accompagner les émotions des enfants à Rodez

Accompagner les émotions des enfants à Rodez

Renforcer sa posture éducative
Onet-le-Château (12) en Occitanie
juin 2025
IFMAN Co Sud-Ouest
2 jours (12h)
Communication, relations et conflits à Bordeaux
Bordeaux (33) en Nouvelle-Aquitaine
septembre 2025
IFMAN Co Sud-Ouest
3 jours (18h)
Réguler les conflits et l'agressivité - Module 1 à Rodez
Onet-le-Château (12) en Occitanie
septembre 2025
IFMAN Co Sud-Ouest
3 jours (18h)
Accompagner les émotions des enfants à Chambéry

Accompagner les émotions des enfants à Chambéry

Renforcer sa posture éducative
Chambéry (73) en
octobre 2025
IFMAN Co Centre-Est
2 jours (12h)
Posture managériale, coopération et conflictualité à Clermont-Ferrand
Clermont-Ferrand (63) en Auvergne
octobre 2025
IFMAN Co Centre-Est
4 jours (24h)
Les bases d'une communication constructive à Clermont-Ferrand
Clermont-Ferrand (63) en Auvergne
octobre 2025
IFMAN Co Centre-Est
2 jours (12h)
Communication, relations et conflits à Lyon
Lyon (69) en Rhône-Alpes
octobre 2025
IFMAN Co Centre-Est
3 jours (18h)
Posture managériale, coopération et conflictualité (format 3jrs) à Bayonne
BAYONNE (64) en Nouvelle-Aquitaine
novembre 2025
IFMAN Co Sud-Ouest
3 jours (18h)

Notre pédagogie autour de la gestion des conflits

« La connaissance s’acquiert par l’expérience, tout le reste n’est que de l’information. »

— Albert Einstein

Notre équipe a à cœur d’identifier, d’accueillir et de répondre aux besoins des institutions, des groupes et des individus.

Nos formations s’adaptent aux contextes, compétences acquises et demandes des participants. A partir de situations qu’ils ont vécues et qui les questionnent, le groupe analyse, expérimente, découvre de nouveaux points de vue et identifie des pistes de solutions, qui seront consolidées par des apports théoriques adaptés à la gestion des conflits.

L’IFMAN Co se situe dans une démarche pédagogique socio-constructiviste, où les savoir-faire des participants rencontrent ceux des formateurs pour co-créer des solutions adaptées à leurs problématiques.

Elle est axée sur la créativité, l’interactivité, l’apprentissage par l’expérience vécue au travers d’exercices et de mises en situation, dans un cadre souple et contenant.

 

Depuis 2021, notre organisme est certifié Qualiopi.

Tous les tarifs indiqués sont TTC

Formation Intra

A partir de 1200€ la journée (6h) ou 600€ la demi-journée (hors frais de déplacement et de restauration du formateur)

Ateliers

A partir de 450€ pour une intervention de 2h (hors frais de déplacement et de restauration du formateur)

Conférence

A partir de 500€ pour une conférence de 2h (hors frais de déplacement et de restauration du formateur)

Formation inter

Avec prise en charge – 180€/jour
Sans prise en charge – 140€/jour

A partir du 1er septembre 2024
Avec prise en charge – 210€/jour
Sans prise en charge – 130€/jour

 

Certifications

Logo Qualiopi
La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d’action suivante :
Actions de formation.

Les participants disent

« Formation très riche, dynamique et respectueuse des limites de chacun.e. »

Degré de satisfaction général en 2023

97,2% de satisfaction des attentes et 98,5% des méthodes pédagogiques

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